追寻红色足迹，感受红色精神。近日，在瑞金市叶坪红军广场红军烈士纪念塔前，来自深圳市明德实验学校的二十多名学生面对庄严肃穆的纪念塔，整齐划一地举起右手敬礼，他们胸前的红领巾迎着风徐徐扬起，好似一簇簇盛开的映山红。近年来，瑞金市着力打造精品红色文化培训高地，全力以赴抓招商引资工作、推动职业教育融湾发展，经济发展活力增强，喜人成绩不断涌现。

　　今年7月底，瑞金和深圳中旅国际（香港中旅国际投资有限公司）签约合作，与粤港澳大湾区共同传承弘扬红色文化。

　　近年来，瑞金市充分利用红色资源优势，多次前往深圳等地招商、推介，展示红色文创产品，传播苏区精神，展现红色文化底蕴。

　　瑞金市以粤港澳大湾区等为重点区域，多方发力搜信息、找项目、寻合作，积极“走出去”“请进来”，加大深瑞红色教育培训交流合作，推进瑞金红色品牌在大湾区实现创新发展。截至目前，瑞金已同深圳市亚太国际旅行社有限公司等签约合作，开发红色文旅产业，挂牌成立深圳市技术工人疗休养基地，吸引更多深圳技术工人和市民到瑞金观光旅游，并邀请深圳赴赣州红色教育培训工作考察团、深圳东方阳光教育集团、深圳地铁教育培训中心等深圳龙头企业赴瑞金考察红培研学工作，吸引了深圳市翠园初级中学党总支、深圳市南山区前海港湾小学党支部、深圳大学、深圳市南山区总工会等单位来瑞金开展红培研学活动。

　　今年以来，大湾区来瑞金开展红色教育培训共计190批、21056人次，其中深圳来瑞金开展红色教育培训共计63批、6757人次。

　　“融湾入圈”正当时，瑞金坚持产业为先，大力实施工业强市战略，培育形成“1+3+N”特色产业体系，经济实力显著增强。

　　近年来，瑞金不断加大招商力度，推动深瑞合作取得良好成效。为充分激发湾区来瑞企业发展活力，瑞金稳妥推进机制改革，重点推进健全市区议事决策机制、人事制度改革、干部绩效过程化管理轨道，加大“管委会+平台公司”改革力度，提升科学决策能力，有效解决了影响和阻碍工作效率、发展活力的重点问题；实现人员从“身份管理”转为“岗位管理”，激发机关单位的生机与活力；正反典型“晒脸亮相”成为常态，助力工作效能提升，园区企业发展活力加速释放。2022年，大湾区来瑞金的重点企业安讯实业有限公司、漫格科技、佳惠宝等6家企业工业总产值同比增长48%，营业收入同比增长52%。

　　人才是发展的头部资源。粤港澳大湾区作为改革开放蕞前沿，人才培育体系先进成熟。瑞金市积极作为，推动大湾区龙头企业、行业名家来瑞金开展学习交流，为瑞金职业教育、人才培养输入湾区“血液”，增强融湾软实力。

　　瑞金中等专业学校与广东职业技术学院签订对接帮扶协议，进一步吸收、借鉴大湾区高职办学成功经验，加强湾区、老区两地职教建设，促进中职学校间的学习交流。瑞金中等专业学校先后组织师生前往深圳龙岗中专、龙岗二职等校开展参观交流、跟岗学习，研究总结专业设置、管理机构架设、师生技能竞赛等经验。

　　深化产教融合发展，校企合作战略共赢。瑞金邀请深圳市宝德投资控股有限公司AI学院、深圳头部职业教育集团等到瑞金中等专业学校考察调研、洽谈合作。在校企合作领域，深圳市宝德投资控股有限公司AI学院与瑞金中等专业学校开展教育合作洽谈，共商建设现代产业学院，在教学资源研发、实训基地建设、人才培养机制与模式、师资培训等多方面交流共享，并成功签订办学协议，帮助学校持续探索职业发展新办法、新路径，着力培养、提升学生的专业实践能力。（特约记者杨友明通讯员李华诚）

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